国际社群作为一项资产

总部经济所造就的国际社群，本身就成为该地的一项资产。2022年，该州近30%的居民为外国国籍，其中人数最多的群体来自德国、意大利和英国。¹ 他们的存在使企业更容易招聘国际员工，因为迁居楚格的新员工可以找到同事，以及服务于国际社群的学校、俱乐部和各类服务。这也带动了对律师、税务顾问、搬迁服务机构、房地产经纪人和私人银行家服务的需求，使该州成为此类服务的中心。该州持牌人力中介机构的数量从1985年的11家增至2020年的约500家，共持有609份许可证。² 这一数字说明了总部经济所催生的国际招聘市场的规模。国际社群还塑造了该州的商务语言，J部分将对此进行探讨。其住房需求也是下文所述住房稀缺的原因之一。

国际社群与长期居民之间的关系并非没有紧张。国际居民往往收入较高，住在该州较昂贵的地段，并且只停留有限的几年。他们的子女就读于国际学校，而他们的社交生活通常以英语进行。长期居民从总部经济所带来的税收和就业中受益，但也承担着租金上涨和基础设施拥挤的代价。营商地点的政治稳定取决于如何处理好这一关系。因此，该州促进融合、为长期居民确保可负担住房的努力，既是其社会政策的一部分，同样也是其经济政策的一部分。

注释

1. Zuger Kantonalbank，“Der Kanton Zug in Zahlen”，2023年版：2022年外国居民占29.8%；人数最多的国籍为德国、意大利和英国。↩
2. Zug in der Welt，“Der wichtigste Wirtschaftscluster im Kanton Zug”：人力中介公司从1985年的11家持牌公司增至2020年的约500家，共持有609份许可证。↩

仅供一般参考。本文不构成法律或税务意见，不能替代针对个案的咨询，亦不建立律师与客户之间的委托关系。本文反映截至 十月 2026 的法律状况。